Ist Arbeitsverhinderung unverschuldet - hat man Anspruch auf Erwerbsersatz
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Wenn die Arbeitsverhinderung unverschuldet ist, hat der Arbeitnehmer Anspruch auf Erwerbsersatz. Dies soll verhindern, dass Personen aus Angst vor einem Lohnausfall nicht in die Quarantäne gehen.
